“Ze onthouden er toch niets van!”

“Ze onthouden er toch niets van!”

Het is een opmerking die we hoorden toen we vertelden dat we met onze dochters (7 maanden en 2,5 jaar) een maand door Sri Lanka gingen reizen. Mijn antwoord?...

Ze herinneren het zich misschien niet hoofdelijk, maar ik ben er van overtuigd wel met hun hart!

Onze meiden zullen zich de specifieke route of de namen van de tempels niet herinneren. Wie wel ;) Maar we planten met onze avonturen wel een kiem voor verwondering.

Door ze nu al mee te nemen de wereld in, krijgen ze onbewust mee dat de wereld groter is dan hun eigen achtertuin, hoe het voelt om nieuwsgierig te zijn naar het onbekende en dat compassie geen grenzen kent.

En ik kan je inmiddels vertellen; het was een cadeautje om samen op pad te zijn!

Nu mijn verlof voorbij is en ik weer vol enthousiasme aan de slag ga, neem ik dit inzicht weer mee de werkvloer op. Want ook in organisaties en persoonlijke ontwikkeling focussen we vaak alleen of veel op de de hard skills, kennis en praktische vaardigheden.

Maar echte, duurzame impact? Die begint bij wie je bent.

Hoe bewuster jij bent van wat je raakt, wat je sterktes en je ontwikkelkansen zijn en hoe je je verhoudt tot de mensen en de organisatie om je heen, hoe groter het positieve verschil is dat je kunt maken. Of dat nu is als leider, als teamlid of als mens. Positieve impact maken begint bij de kern: bij jezelf.

Mijn blik is verruimd, mijn vuur is gevoed en ik heb ontzettend veel zin om weer organisaties en individuen te begeleiden bij hun groei.

Ik heb een aantal leuke opdrachten én ik heb ruimte voor nieuws. Dus ben jij op zoek naar een trainer of coach die niet alleen naar de oppervlakte kijkt, maar samen met jou en/of jouw team naar de kern gaat voor échte impact? Ik hoor graag van je!